Kurzarbeit als Chance
Die Angst vor Unternehmensschließungen greift immer mehr um sich. Aber selbst wenn Ihnen Umsätze wegbrechen und Aufträge storniert werden, bedeutet dies nicht zwangsläufig das Ende eines Betriebes. Im Gegenteil.
Im März 2009 beantragten in der Wirtschaftsregion Wuppertal-Remscheid-Solingen über 400 Unternehmen Kurzarbeit. Die Agentur für Arbeit hatte mit einem solch dramatischen Anstieg nicht gerechnet. Aktuelle Berechnungen gingen von max. 350 Unternehmen aus.
Mit dem Konzept der Kurzarbeit wird es den Unternehmen ermöglicht, Luft zu holen und ihre Lohn- und Gehaltskosten vorübergehend zu senken. Das die Variabilität extrem hoch ist, verwundert manchen Geschäftsführer und Vorstände. So können Sie Kurzarbeit für Teilbereich des Unternehmens anmelden, selbst dann, wenn andere Bereiche ausgelastet bzw. Überstunden geleistet werden müssen.
Auch Qualifizierungen Ihrer Mitarbeiter, für die Kurzarbeit angemeldet wurde, sind nicht nur gewünscht, sie werden durch den Bund hoch gefördert.
Das man seitens der Bundesregierung nicht mit einem schnellen Ende der Konjunkturflaute rechnet, sieht man an der breit aufgestellten Konzeptionsbasis der Kurzarbeit. Es soll unter allen Umständen vermieden werden, das weitere Branchen zusammenbrechen und andere Bereich mitreissen, wie beispielsweise die Automobilbranche mit ihrer Zulieferindustrie.
Gleichzeitig möchte man aber auch vermeiden, das bei Durchschreiten der Talsohle keine Arbeitskräfte zur Verfügung stehen, da diese durch Entlassungen und Abwanderung nicht mehr verfügbar sind.
Seit mehreren Monaten setze ich mich intensivst mit den Möglichkeiten der Kurzarbeit-Konzepte auseinander. Wenn Sie mit Ihrem Unternehmen Kurzarbeit anmelden müssen, aber nicht genau wissen wie, setzen Sie sich mit mir in Verbindung. Sofern möglich, stehe ich Ihnen bei kurzen Fragen unentgeldlich zur Seite.
Bei schriftlichen Anfragen nutzen Sie bitte mein Kontaktformular oder meine Mailadresse.
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